柯市府內閣總辭 環保企業工會:感謝建立「對等協商」管道

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柯市府內閣總辭 環保企業工會:感謝建立「對等協商」管道
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臺北市小內閣總辭,臺北市政府環境保護局企業工會也在臉書寫下,感謝環保局長劉銘龍(右九)任內支持工會提出的多項議題,包含與工會簽訂團體協約。(北市環保局提供)

臺北市長柯文哲卸任倒數,同時小內閣也在昨日總辭,臺北市政府環境保護局企業工會也在臉書寫下,感謝環保局長劉銘龍任內支持工會提出的多項議題,包含與工會簽訂團體協約、夜點費計入工資等,強調劉銘龍建立的「對等協商」典範,是北市環保局最重要的成就之一,我們希望未來也能持續下去。

臺北市政府環境保護局企業工會表示,劉銘龍任內協助工會提出的多項議題,包括落實安全獎金髮放,讓隊員兼駕駛亦可領取安全獎金600元;留下車輛維修南北站,保有勞工工作權;與工會簽訂團體協約,同意簽訂禁搭便車條款,僅工會會員可享用中秋、端午出勤加一補一等權益;夜點費計入工資:並回溯五年夜點費計算,補發勞退舊制退休人員退休金,以及擴大夜點費計算時段及加碼等。

工會表示,這幾項訴求皆非一蹴可及,在爭取的過程中雙方總有不同看法,不論過程耗時長短,劉銘龍始終願意坐下來與工會面對面商議解決之道,展現勞資溝通的善意,屢創雙贏局面。在新舊任環保局長交接之際,希望劉銘龍能將北市環工的勞資關係典範,帶向臺灣各個角落,共同爲臺灣的環境品質與勞工權益打拚。

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